【“三抓三促”进行时】精准发“力” 主动作为 ——区委编办多措并举推进主动创稳工作 提质增效

自主动创稳行动开展以来，区委编办结合“三抓三促”行动，紧扣创稳目标任务，切实健全制度机制，主动发“力”谋划推进，聚合各种力量防范化解风险，不断夯实稳定根基，有力保障了全区机构编制领域各项工作高质量发展。

一、主动统筹谋划推进，不断提升创稳“内生力”

立足夯实全域、全时、全程安全，坚持问题导向，全面系统梳理影响稳定具体问题，有针对性地提出具体措施，制定印发《区委编办主动创稳行动实施方案》，细化主动创稳风险隐患排查化解工程中十大领域具体措施，与市区主动创稳行动同频共振、同向发力。立足全面、系统、精细，坚持目标导向，配套制定《安定区委编办主动创稳行动工作任务责任清单》，逐项细化分解7项工作任务，以及工作目标、措施和责任分工，确保主动创稳工作任务全方位落实落细。

二、主动构建责任体系，不断提升创稳“凝聚力”

充分发挥党建引领作用，严格落实“一把手”主体责任，主动谋划、亲自部署，主持召开主动创稳行动推进会，系统部署推动主动创稳工作。充分发挥机构编制服务保障作用，健全完善机构编制领域相关制度，围绕主动创稳任务落实、机构编制重点工作，加强集体分析研判、统筹调度，督促各股（局）、中心在防风险、保安全、护稳定中扛稳责任，及时研究解决影响稳定的重大问题，确保不发生重大风险隐患。

三、主动健全制度机制，不断提升创稳“保障力”

坚持常态长效，牢固树立“有部署就有督查”思维，对各单位来文批示交办事项、室务会议交办事项及临时交办事项，逐一列出明细，建立工作清单，逐项明确具体责任人和完成时限，确保事事有人管，件件有结果。同时严格落实“周调度、月汇总、季通报”制度，对各交办事项由督查股负责跟进监督，每周梳理清单台账，对办理中和未办结事项，适时对相关责任人进行工作提醒，及时催办督办，全面推进工作任务落实，并定期向分管领导报告进展情况。对贯彻落实有偏差、工作进度滞后的股（局）、中心及负责人，进行通报批评并限期整改，督促各项工作任务落实落细。

四、主动排查化解风险，不断提升创稳“执行力”

坚持集中排查、日常排查、滚动排查相结合，扎实开展涉稳风险隐患排查化解行动，动态排查机构编制管理、研究与督查、事业单位登记管理等各股（局）、中心风险隐患，实行“清单化管理+协同化作战”，全覆盖、无盲区、全方位集中排查矛盾纠纷，逐一落实责任股室，制定化解措施，聚焦医疗、教育、卫生等民生领域重点难点，全面分析涉稳风险隐患，制定有效化解措施，努力将风险隐患消除在决策实施之前，切实保障机构编制领域形势安全稳定。